사회초년생의 첫 관문인 인턴이나 계약직이 만료될 때, 단순한 '이별'만 준비해서는 안 됩니다. 근로계약서를 쓸 때만큼이나 계약 종료 직전의 사후 처리가 중요하기 때문인데요. 퇴사 버튼을 누르기 전, 여러분의 권리와 경제적 이득을 지켜줄 7가지 체크리스트를 지금 확인해보세요. 1. 실업급여의 핵심, 피보험단위기간 체크가장 먼저 확인해야 할 것은 고용보험입니다. 계약 만료는 실업급여 수급 사유에 해당하지만, 피보험단위기간이 180일 이상이어야 합니다.단순히 6개월 근무가 아니라, 유급 휴일(주말 등)을 포함한 '실제 보수를 받은 날' 기준입니다.일반적으로 7~8개월 정도 근무했다면 안전합니다. 고용보험 홈페이지에서 합산 기간을 꼭 확인하세요.📱 내 고용보험 가입 기간 확인하기 >2. 은행 계좌 '한도 제한..